OM MePeople

MePeople er skabt ud fra en enkel idé

Virksomheder skal kunne få adgang til erfarne kompetencer, når de har brug for dem og uden nødvendigvis at skulle ansætte dem på fuld tid.

Bag MePeople står jeg, Mie Toft Uagboe.

Jeg har mange års erfaring med HR, ledelse, marketing og kommunikation og har gennem min karriere arbejdet i både danske og internationale virksomheder.

Jeg har haft ansvar for både HR- og marketingområder, bygget funktioner og processer op og arbejdet tæt sammen med ledelser og kommercielle organisationer.

I dag bruger jeg den erfaring som ekstern samarbejdspartner for mindre og mellemstore virksomheder.

STRATEGISK, når der er behov for det

OPERATIONEL, når der er behov for det

Jeg trives bedst i spændet mellem strategi og eksekvering.

Jeg kan rådgive en ledelse om den overordnede retning og bagefter selv være med til at føre beslutningen ud i livet.

Det gælder både HR og marketing.

For mig handler rådgivning ikke om at gøre ting mere komplicerede. Det handler om at forstå virksomheden, prioritere det vigtigste og skabe løsninger, der fungerer i praksis.

Derfor HR og marketing

HR og B2B marketing kan umiddelbart ligne to forskellige discipliner. Men begge handler i høj grad om mennesker, adfærd, kommunikation og om at skabe en tydelig retning.

Gennem min karriere har jeg arbejdet med begge områder og oplever ofte, at kompetencerne supplerer hinanden.

For virksomheder betyder det samtidig, at jeg kan se organisationen fra flere vinkler både internt i forhold til medarbejdere og ledelse og eksternt i forhold til kunder, marked og positionering.

Min måde at arbejde på

Jeg lægger vægt på at være

Forretningsorienteret: Løsningen skal give mening for virksomheden og ikke bare rigtig i teorien.

Pragmatisk: Ikke alle virksomheder har brug for de samme processer, systemer eller løsninger.

Handlekraftig: Jeg rådgiver men tager også gerne ansvar for at få arbejdet gennemført.

Fleksibel: Samarbejdet tilpasses behovet og kan ændre sig undervejs.

Direkte og enkel: Komplekse problemstillinger bliver sjældent bedre af kompliceret kommunikation.

MePeople

Senior HR- og B2B marketingkompetencer på en fleksibel måde.